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多举措打造过硬教师队伍

作者:小梦 来源: 网络 时间: 2024-01-17 阅读:

原标题:多举措打造过硬教师队伍

  记者洪俊 见习记者张潇潇 通讯员张开斌 张生斌

9月14日下午,竹山县一中在郧阳中学交流学习的10余名教师,结束为期3天的教学研究活动。此次活动由沙市中学、恩施高中、郧阳中学等名校组织发起,针对新一轮高三复习备考开展研讨交流。竹山县一中分管教学工作的副校长王雁说:“校与校合作,有利于教师集思广益、共同成长。教师只做传道授业解惑者远远不够,更要做一个研究者,研究教材、研究高考,教学水平和质量才能不断提高。”

近年来,竹山县一中以“让山里的孩子走出去”为目标,大力实施 “强师工程”,全力推进教育改革,教师队伍建设迈出了新步伐、实现了新跨越。

走出去请进来,拓宽教师发展平台

8月10日至16日,竹山县一中年级主任郭华一行18人前往江西南昌,参加由金太阳教育集团组织的高中骨干教师特训营培训。

为落实教师成长计划,该校多次组织教师前往北京、上海、江苏等地名校开展交流活动,并与北京市九中、武汉市十七中、郧阳中学建立对口帮扶关系,形成 “长期合作、深入探究”的阳光互学模式。该校每年有计划组织中层管理干部、班主任、学科备课组长、青年教师等到对口帮扶学校参加培训学习,开展教学研讨。截至目前,该校近200名教学一线教师已完成交流培训。

“走出去”的同时,该校扎实实施“请进来”工程。2017年8月25日 ,该校邀请 “江苏省特级教师”李凤遐来校举办 《教师之爱与师生幸福》师德专题讲座,多举措打造过硬教师队伍,让全体教师受益匪浅。该校教师张生兵说: “李凤遐老师在讲座中告诉我们,作为一名教师不仅要有责任心,还要有爱心,要用爱心对待工作、对待生活。”

近年来,该校还先后邀请以金太阳教育集团教学研究部主任李庆久为首的江西金太阳教育团队、教育部命题中心特约评论员胥武兴、著名高考励志演讲家杨飞虎等专家、名师到校讲学,深入课堂答疑解惑,助力全校教师成长。

传帮带结“青蓝”,搭建教师成长桥梁

9月19日下午,在竹山县一中教学楼5楼一间办公室里,负责“教师发展”工作的陈宗卫正在准备今年“青蓝工程”启动方案。据了解,该校“青蓝工程”已实施4年,三个年级共结成30对教师帮扶对子,资深老教师走进新招聘和新调入的青年教师课堂,对他们的教学设计、授课流程等进行指导和帮助。

卢明于2015年大学毕业后,进入竹山县一中担任生物课教学工作,该校安排贺小燕做她的“传帮带”教师。针对卢明在生物课教学中存在对教材内容和考试范围不能全面准确把控的问题,贺小燕主动指导卢明如何理解教材、找准考试点、进行小组合作。通过一年时间努力,卢明的教学水平迅速提升,学生评教满意率达95%,并连续三年荣获“竹山县优秀教师”和“优秀班主任”荣誉称号。

该校负责人介绍:“师徒结对活动不仅为年轻教师搭起一座成长的桥梁,还有效促进了教师相互学习、共同发展,推动了学校教育教学工作科学发展,为实现教育质量持续提升、教学水平持续提高奠定了坚实基础。”

齐备课重质量,提高教师教学水平

9月17日下午,竹山县一中高二年级语文备课组9名教师集体备课,针对《雷雨》一文教学方法进行讨论。有的教师认为先看电影再上课,有利于调动学生学习兴趣;有的教师认为应该先熟悉课文再看电影,有利于学生深入了解电影故事情节。大家经过激烈讨论,最终确定“先听课后观影”的授课方式。

类似这样的集体备课活动,在该校已成常态。目前,全校教学一线教师组成9个学科27个备课组,每周分年级、分学科在固定时间、固定地点集体备课。每次备课做到“三有”,即有中心发言人、有重难点突破、有活动内容记录。同时,利用集体备课活动,组织教师定期“磨课”,确保备课效果。此外,该校还要求每位教师每学期录制一至两节教学实践微课视频。

该校从教17年的朱晓华感慨地说:“我初到这里的时候,通过集体备课,同事们给了我很多指导,让我迅速成长起来。如今,我在备课时,也会与年轻教师分享自己的教学经验。”据了解,该校通过开展集体备课活动,数学、语文等学科成绩大幅提升,位居全市同类学校前列。

实施名师工程,全面优化教师队伍

为进一步优化教师队伍,提高教学水平,该校积极推动“名师工程”建设。

重视名师培养。通过创办 《一中教研》刊物、《丑石》文学社刊等,引导教师注重教学实践经验积累;为教师订购“教学研究”等刊物30多种,引导教师将实践与理论相结合,打造 “学者型”“专家型”教师队伍。近三年来,该校教师在全国各级各类教研杂志、学术刊物上发表论文50多篇,承接教育教学研究课题10多个。

搭建名师平台。通过创建“名师工作室”,定期开展“公开课教学大比武”活动,组织教师参与“一师一优课,一课一名师”评比活动,鼓励教师外出讲学,引导教师由“学科带头人”成长为“学科名师”。

注重绩效考核。通过学生评教、教师互评、无记名投票等方式,督促教师不断提升自身素质。加大教师评优表模力度,组织开展十星级教师、优秀教育工作者、道德模范等评选活动,引导教师以师德铸师魂,涌现出了一批以王萃萃、王二虎、刘慧玲、杨翠、王凯旋、童昌斌、杨玉兰、晏聪烈、周小平等为代表的爱岗敬业典型。

教师队伍建设推动该校教育教学质量稳步提升。今年高考,该校一本上线过百人。学校先后获得十堰市“文明单位”“文明校园”“十星级党组织”、市教育局授予的 “学校后勤管理工作先进单位”“"十二五"教育科研先进单位”、市总工会授予的“市级模范职工小家”、市公安局授予的“内保工作先进集体”等荣誉称号;竹山县 “社会治安综合治理优秀单位”“十星级文明校园”、县教育局授予的“教育工作先进单位”“竹山县技术发明奖”等荣誉称号;“湖北省2017年普通高考优秀考点”“2017世界积木教育机器人大赛一等奖”等荣誉称号。

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